キャリアステップ

現場で仕事を覚えながら、研修で知識を身につけていく。
それが、成長の一番の早道だと考えています。安心してしっかりと成長していけるよう、全社をあげてフォローします。

新卒社員入社後研修

新卒社員の場合は、入社後3ヶ月間が研修期間となり、その後、各部署に配属されます。
新卒時の研修期間には、以下のような研修を行います。

• ビジネスマナー研修
  身だしなみ、挨拶・言葉遣い、報連相について、名刺交換のマナー、コンプライアンス研修、電話対応、ビジネス文書作成など

• 会社について（社内ルールなど）
• 各部署の仕事について
• 安全について（KY活動）
• 現場見学
• 代理店見学
• メーカー研修
• 建設業法について
• 第二種電気工事士試験対策
• PDCAサイクル目標設定

研修制度

各必要分野に対する研修を行っています。（社内・社外プログラム両方）。社内の全員が、どちらの研修にも参加可能です。

技術系研修

• いまさら聞けない○○研修会シリーズ（高圧編・制御編等）
• 高圧機器分野（基礎・応用）
• 空調分野（基礎・応用）　　等

営業系研修

• 空調分野（法改正によるアプローチ編・リニューアル基礎編）
• 照明分野（初級アプローチ・商品特長系）
• 給湯熱源分野、太陽光分野、高圧機器分野
• マーケティング研修　　等

資格合格サポート

1級電気工事施工管理技士取得サポートをはじめ、技術職はもちろんのこと、営業職や業務部門でも、ステップアップのための資格取得に対して、できる限りのバックアップを行います。

特に２次試験突破のための詳細なアドバイスを行っています。また、社内で受験者同士での勉強会を行う場合もあります。

主な資格実績

• 第一種電気工事士
• 第二種電気工事士
• 1級電気工事施工管理技士
• 石綿作業主任者
• 石綿取扱作業従事者
• 消防設備士甲4種
• 消防設備士乙6類
• 建設業安全衛生教育者
• 職長安全衛生責任者
• 社会保険労務士
• 1級建設業経理士
• 2級建設業経理士